Особенности связи между экономикой и правом
Содержание
Введение
1. Экономика, ее роль в жизни общества
2. Экономическое право
2.1 Экономические агенты
2.2 Собственность: экономическое содержание и правовые формы
2.3 Правовое регулирование предпринимательства
2.4 Правовое регулирование трудовых отношений
2.5 Гражданско-правовой договор
Заключение
Список используемой литературы
Введение
Признание того факта, что правовые, политические, социальные и экономические процессы в любом обществе взаимосвязаны, привело к возникновению целого ряда научных направлений. На этой волне сформировалось и такое направление, как экономическое право.
Все проводимые сегодня в России преобразования так или иначе связаны с экономикой. Без понимания механизма воздействия права на поведение экономических агентов - как фирм, так и домохозяйств - невозможны проведение реформ, планирование и реализация экономической и социальной политики.
Между тем связь права и экономики весьма тесная, так экономические отношения выражаются через юридические нормы, которые их легализуют; новые средства развития экономики (лизинг, ипотека, франчайзинг) санкционируются правом; государство непосредственно вмешивается в экономическую жизнь. Для юристов экономические отношения - один из объектов правового регулирования.
В этой связи возникает немало вопросов: какой круг экономических отношений регулируется правом, какова степень экономической свободы субъектов, занимающихся экономической деятельностью, в каких случаях и при каких условиях экономическая деятельность может быть ограничена, может ли экономика функционировать сама по себе, нужно ли государство экономике, какое влияние на национальную экономику оказывает международное право?
Таким образом, взаимодействие права и экономики является двусторонним: право должно соответствовать современным социальным, в том числе и экономическим, реалиям, а экономические агенты, определяя стратегии своего поведения, должны учитывать ограничения, которые накладывает на них существующая правовая система.
экономика право правовой собственность
Да и сама возможность исправного функционирования экономического механизма предполагает учет субъектами экономики требований права. Пренебрежение правовыми нормами, пробелы в законодательстве, отсутствие отлаженной судебно-правовой системы приводят к разрушению экономических связей. В последнее время экономику права называют самым успешным направлением развития теорий права второй половины XX в.
Целью данной работы является рассмотрение взаимодействия экономики и права в общественных отношениях.
1. Экономика, ее роль в жизни общества
Экономика играет огромную роль в жизни общества. Во-первых, она обеспечивает людей материальными условиями существования - продуктами питания, одеждой, жильем и иными предметами потребления. Во-вторых, экономическая сфера жизни общества является системообразующим компонентом социума, решающей сферой его жизни, определяющей ход всех происходящих в обществе процессов.
Под экономикой в широком смысле понимают систему общественного производства, т.е. процесс создания материальных благ, необходимых человеческому обществу для его нормального существования и развития.
Человеческие потребности весьма многообразны. Организуя свою экономическую деятельность, люди преследуют определенные цели, связанные с получением необходимых им благ и услуг. Для достижения этих целей прежде всего необходима рабочая сила, т.е. люди, обладающие способностями и трудовыми навыками. Эти люди в процессе своей трудовой деятельности используют средства производства, представляющие собой совокупность предметов труда, т.е. того, из чего производятся материальные блага, и средств труда.
Совокупность средств производства и рабочей силы принято называть производительными силами общества. Производительные силы - это люди (человеческий фактор), обладающие производственными навыками и осуществляющие производство материальных благ, созданные обществом средства производства (вещественный фактор), а также технология и организация процесса производства.
Весь набор благ и услуг, необходимых человеку, создается в двух взаимодополняющих друг друга сферах экономики. В непроизводственной сфере создаются духовные, культурные и иные ценности и оказываются аналогичные услуги (образовательные, медицинские и т.д.). В материальном производстве изготавливаются вещественные блага (промышленность, сельское хозяйство и т.д.) и оказываются материальные услуги (торговые, коммунальные, транспортные и т.д.).
В ходе практической деятельности производящие материальные блага люди сталкиваются с определенным уровнем развития техники и технологии, а также со сложившимися по этому поводу отношениями, которые принято называть технологическими - отношения, складывающиеся на определенной технической основе отношения производителя материальных благ к предмету и средствам своего труда, а также к людям, с которыми он взаимодействует в технологическом процессе.
Другой системой отношений считаются экономические, или производственные. Основным из них является отношение собственности на средства производства.
Таким образом, сегодня экономическая сфера занимает ведущее место в системе общественных отношений, определяет содержание политической, правовой, духовной и иных сфер жизни общества.
Современная экономика - продукт длительного исторического развития и совершенствования различных форм организации экономической жизни. В большинстве стран она является рыночной, но одновременно регулируется государством, которое стремится придать ей необходимую социальную ориентированность.
Право, как разновидность социального нормативного регулятора, фактически воздействует на самые различные сферы жизнедеятельности общества, государства и человека. Особое место при этом принадлежит экономике, экономическим отношениям, хозяйственным связям, которые представляют собой своего рода материальную основу производства, воспроизводства духовных, нравственных, политических и иных ценностей общественной жизни.
Специалист, получивший диплом юриста со знанием экономики, должен знать весь курс правовых дисциплин специальности "Правоведение" и, кроме того, предметы правового обеспечения хозяйственной и коммерческой деятельности, включая знание трудового, предпринимательского, банковского, таможенного права, основ налогового законодательства, законодательства об инвестициях и нотариате.
Некоторые аспекты взаимодействия экономики и права рассмотрим в следующей главе.
2. Экономическое право
Экономическое право - это правовое обеспечение коммерческой деятельности. В существующей системе права в нашей стране пока не выделено экономическое право, оно формируется из норм различных отраслей права. Необходимость выделения такого профиля права продиктована самой жизнью: как не может быть интенсивного развития экономики без знания правового поля, в котором ей предстоит развиваться, так и сугубо юридические знания приобретают больший вес, когда они образуются на знании законов экономического роста.
2.1 Экономические агенты
Главным и исходным субъектом любой экономической деятельности является человек. Однако он не занимается хозяйствованием в одиночку, экономическая деятельность предполагает совместное участие и взаимодействие в ней множества людей. Участников экономического процесса, обладающих определенной совокупностью прав и свобод, самостоятельно принимающих решения, составляющих планы и действующих в соответствии с ними, называют экономическими агентами, или хозяйствующими субъектами. В экономике принято выделять трех основных экономических агентов (хозяйствующих субъектов), участвующих в производстве, распределении, обмене и потреблении экономических благ - домашние хозяйства (население), фирмы (предприятия) и государство.
Домашние хозяйства (население) - экономические агенты, деятельность которых связана преимущественно с потреблением и направлена на удовлетворение собственных потребностей. К домашним хозяйствам относят отдельных лиц и семьи. Основные функции домашних хозяйств (населения):
предоставление фирмам факторов производства, находящихся в их частной собственности, в целях получения дохода;
потребление дохода (приобретение необходимых предметов потребления), полученного от продажи факторов производства;
сбережение части дохода.
Фирмы (предприятия) - экономические агенты, деятельность которых связана с производством и инвестированием. Их основные функции в экономике: покупка факторов производства; производство и реализация экономических благ; поддержание и развитие производственной базы (инвестирование).
Государство как хозяйствующий субъект, представлено всеми государственными организациями и учреждениями, непосредственно занимающимися хозяйственной деятельностью и управляющими хозяйством страны. Основные функции государства: производство общественных благ, удовлетворяющих коллективные потребности; перераспределение части доходов и ресурсов общества; проведение политики, направленной на повышение эффективности экономики в целом и др.
В процессе хозяйствования функции отдельных экономических агентов переплетаются между собой, между ними устанавливаются тесные экономические связи и взаимозависимости.
Современная экономическая наука исходит из теории рационального поведения субъектов, т.е. их стремления к максимизации выгод в условиях ограниченности ресурсов:
домашние хозяйства стремятся к максимально возможному в пределах их бюджетных ограничений удовлетворению потребностей;
фирмы - к максимизации прибыли, захвату или расширению доли рынка, к увеличению масштабов производства и т.п.;
государство преследует разнообразные, часто противоречивые цели, связанные с обеспечением стабильности, эффективности экономики, социально-экономического равенства членов общества.
Каждый из хозяйствующих субъектов является носителем определенных экономических интересов - побудительных мотивов хозяйственной деятельности отдельных экономических агентов. Содержание экономических интересов отдельных хозяйствующих субъектов обусловлено их местом в системе общественного разделения труда, отношениями собственности, их потребностями, выполняемыми функциями.
Экономические интересы людей представляют собой сложную иерархическую структуру. Помимо собственных личных интересов люди руководствуются коллективными, национальными интересами, интересами общества в целом. Каждый человек (работающий) заинтересован не только в удовлетворении своих личных потребностей, но и в успешном развитии фирмы, где он работает, в прогрессивном развитии экономики страны в целом. Однако надо отметить, что при всем многообразии интересов, носителем которых выступает отдельный человек, личный интерес является стимулом и двигателем экономической деятельности человека, при этом в условиях рыночной экономки хозяйствующий субъект, преследуя свой личный интерес, объективно служит интересам других людей.
2.2 Собственность: экономическое содержание и правовые формы
Долгое время собственность как особое общественное отношение являлась непосредственным предметом юриспруденции (прежде всего гражданского права), однако, с дальнейшим развитием общественного производства собственность становится наряду с юридической также и определяющей экономической категорией.
Отношения собственности в экономическом смысле - это отношения между людьми по поводу определенных материальных благ, выражающиеся в принадлежности (присвоенности) этих благ одним лицам и отчужденности их от других лиц. Собственник обладает полным хозяйственным господством над вещью, использует ее по своему усмотрению и устраняет от пользования ею других лиц (либо допускает их к использованию вещи, но тоже по своему усмотрению).
В отличие от экономической категории собственности юридический аспект права собственности не раскрывает процесса создания объектов собственности причин ее концентрации в руках одних и отсутствия у других, тенденций изменения этих процессов с развитием производства, а только отражает экономические или иные имущественные отношения, сложившиеся в обществе. В юридическом смысле право собственности рассматривается как совокупность правовых норм, закрепляющих и регулирующих отношения по поводу принадлежности материальных благ.
Понятие права собственности в объективном смысле - это совокупность гражданско-правовых норм, регулирующих и охраняющих состояние принадлежности материальных благ конкретным лицам (институт права собственности):
нормы, устанавливающие принадлежность вещей определенным лицам;
нормы, определяющие полномочия собственника по использованию принадлежащего ему имущества;
нормы, устанавливающие средства зашиты прав собственника;
В субъективном смысле право собственности - мера возможного поведения собственника. Поэтому экономическое поведение отдельных экономических агентов, их интересы во многом зависят от отношений собственности, рассматриваемой как отношение между людьми по поводу присвоения благ (материальных и нематериальных).
Содержание права собственности подразумевает, что собственник обладает правом владения, правом распоряжения и правом пользования.
Право владения - это возможность фактического владения вещью. Владение, не имеющее правового основания, является незаконным.
Под правом распоряжения подразумевается возможность определения юридической судьбы вещи. Собственник вправе отчуждать своё имущество в собственность другим лицам, передавать им, оставаясь собственником, права владения, пользования и распоряжения имуществом, отдавать имущество в залог, обременять его другими способами, распоряжаться им иным образом.
Право пользования - это право использования и извлечения из вещи полезных свойств
Система экономических отношений собственности включает в себя:
а) отношения присвоения факторов и результатов производства;
б) отношения хозяйственного использования имущества;
в) отношения экономической реализации собственности.
Присвоением называется экономическая связь между людьми, которая устанавливает их отношение к вещам как к своим. При этом первостепенное значение имеет характер присвоения факторов производства (труд, земля, капитал, интеллектуальные и информационные ресурсы). Именно характер присвоения факторов производства составляет ядро экономической системы и определяет ее признаки.
В отношениях присвоения различают четыре элемента: объект присвоения, субъект присвоения, сами отношения присвоения и форма присвоения.
Объект присвоения - это то, что подлежит присвоению. Объектом присвоения могут быть результаты труда, т.е. материальные благи и услуги, недвижимость, рабочая сила, деньги, ценные бумаги и т.п. Особое значение экономическая наука придает присвоению материальных факторов производства поскольку именно тот, кто владеет ими, владеет и результатами производства. Субъект присвоения - это тот, кто присваивает имущество. Субъектами присвоения могут быть отдельные граждане, семьи, группы, коллективы, организации и государство. Собственно отношения присвоения представляют собой возможность полного отчуждения имущества одним субъектом от других субъектов (способы отчуждения могут быть различны). Однако присвоение может быть и неполным (частичным). Неполное присвоение реализуется через отношения пользования, владения и распоряжения. Формы присвоения могут быть различными. В экономическом аспекте различают индивидуальную, коллективную и государственную форму присвоения благ и услуг. Индивидуальная форма присвоения может существовать в виде личной собственности, индивидуальной трудовой деятельности или личного подсобного хозяйства. Коллективная форма присвоения может быть представлена в виде коллективных, арендных, акционерных предприятий, кооперативов, товариществ, ассоциаций и др. Государственная форма присвоения может быть общегосударственной, региональной, муниципальной и др.
Экономическая реализация собственности состоит в том чтобы приносить доходы её собственнику. Такой доход представляет собой весь вновь созданный продукт или ту его часть, которые были получены благодаря принадлежащим собственнику средствам производства и (или) труда. Формами реализации собственности могут быть: прибыль, процент, рента, заработная плата, различного рода платежи. Величина формы реализации собственности является критерием ее эффективного или неэффективного экономического использования.
Система экономических отношений собственности охватывает от начала и до конца весь хозяйственный процесс, порождая у людей экономические (материальные, имущественные) интересы. Главный из этих интересов состоит в том, чтобы максимально умножать находящиеся в собственности материальные блага в целях наилучшего удовлетворения своих потребностей. Таким образом, собственность предопределяет направление и характер хозяйственного поведения людей.
Собственность всегда выступает в определённой, конкретной исторической форме. Известны различные формы собственности. Прежде всего такие формы собственности как общее и частное.
Общее (общественная собственность) выражает отношения между людьми по поводу совместного присвоения средств производства и результатов труда. Общая собственность в свою очередь принимала такие виды как общинная, семейная, коллективная, муниципальная и т.д.
Частная собственность характеризует такие экономические отношения когда отдельные лица или группы людей присваивают средства производства и результаты труда. Типы частной собственности: трудовая и нетрудовая. Трудовая частная собственность основана на личном труде производителя. Нетрудовая частная собственность связана с использованием наёмного труда.
В соответствии с другой классификацией различают частную, общественную и смешанную собственность.
Частная существует в формах индивидуальной, личной собственности на предметы потребления; частной трудовой, основанной на личном труде производителей; частной с использованием наемного труда; собственности товариществ; собственности открытых акционерных обществ (корпораций).
Общественная собственность (неделимая) существует в таких формах, как коллективная, неделимая в рамках коллектива предприятия (кооперативная, закрытых акционерных обществ, общественных организаций); общегосударственная (неделимая в рамках всего государства) и коммунальная, муниципальная (неделимая в пределах города, области). Сама частная собственность может принимать различные виды, выступать в виде индивидуальной и коллективной собственности.
В современных условиях в большой степени следует говорить о смешанной форме собственности, которые в разных вариантах могут сочетаться различные виды и типы присвоения.
Конституцией закреплены следующие формы собственности: индивидуальная (личная, частная, трудовая), коллективная (акционерные общества, кооперативы, фирмы, предприятия, ассоциации), государственная (республиканская, коммунальная муниципальная), интеллектуальная.
Переход к рыночной экономике предполагает процесс формирования многоукладной смешанной экономики, децентрализацию управления, освобождение государства от функций прямого хозяйственного управления. Этот переход возможен за счёт разгосударствления и приватизации.
Разгосударствление - это преобразование государственных предприятий, а предприятия других форм собственности или вывод предприятия из управления государственных структур.
Приватизация - это преобразование государственной формы собственности в частную или общую долевую собственность.
Целью приватизации и разгосударствления являются:
. Устранение монополии государственной собственности
. Предоставление максимальной свободы хозяйственному субъекту.
. Создание высокой ответственности за хозяйственную деятельность.
. развитие творческих потенций хозяйственной деятельности в условиях здоровой конкуренции, ускорение ТП, создание новой мотивации к труду.
Приватизация проводится бесплатно и путём продажи, доля государственной собственности, которая отдаётся бесплатно гражданину равна номинальной стоимости имущественного сертификата и жилищного чека; остальная часть государственной собственности продаётся по ценам определяемых рынком. Способы приватизации:
. продажа предприятий на аукционе;
. продажа предприятий по конкурсу;
. выкуп работниками собственности приватизируемого предприятия;
. выкуп объектов, находящихся в аренде.
2.3 Правовое регулирование предпринимательства
Предпринимательские правоотношения - общественные отношения в сфере предпринимательской деятельности, а также связанные с ними некоммерческие отношения и отношения по государственному регулированию рыночной экономики - регулируются достаточно широким кругом законов и подзаконных актов.
Можно назвать несколько условий успешного развития предпринимательской деятельности в государственном масштабе: экономическая свобода, поддержание конкурентной среды в экономике, создание правового поля для развития предпринимательства. "Цивилизованное" предпринимательство отличает от "дикого" степень защищенности законом прав как предпринимателей, так и потребителей.
Источниками предпринимательского права является Конституция РФ, целый ряд Кодексов РФ: Гражданский, Налоговый, Бюджетный, Об административных правонарушениях, Уголовный. Отдельные вопросы регулируют федеральные законы. Законами, устанавливающими государственные требования к предпринимательской деятельности, являются, например, Законы РФ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей", "О лицензировании отдельных видов деятельности".
Правовое положение отдельных участников предпринимательской деятельности устанавливают Федеральные Законы "Об акционерных обществах", "О производственных кооперативах", "О финансово-промышленных группах". Список законодательных актов можно продолжить и дальше.
Специалисты, изучающие проблемы предпринимательской и коммерческой деятельности совершенно справедливо называют Гражданский кодекс Российской Федерации экономической конституцией. Согласно п.1 ст.2 ГК РФ "предпринимательской признается самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке". В данной статье ГК РФ приведен основной критерии вычленения предпринимательства из общей массы экономической деятельности, а именно: присущая ему цель - систематическое получение прибыли. Получение прибыли является главным стимулом и основным показателем эффективности любого предприятия. Участников предпринимательского правоотношения называют субъектами предпринимательского права.
Различают предпринимательство индивидуальное и коллективное. Индивидуальным предпринимательством называется любая созидательная деятельность одного человека и его семьи. Коллективное предпринимательство - это некоторое дело, которым занят целый коллектив. Оно включает в себя мелкий (до 50 человек), средний (до 500 человек) и крупный (до нескольких тысяч человек) бизнес.
Предпринимательство осуществляется в определенных организационно - правовых формах. Выбор предпринимателем той или иной формы зависит от множества факторов: среды деятельности, финансовых возможностей хозяйствующих субъектов, сравнительных преимуществ той или иной формы. Все, кто занимается предпринимательской деятельностью, могут быть условно разделены на две большие группы: юридические лица и индивидуальные предприниматели.
Юридическим лицом называется особая организация, обладающая рядом специфических признаков, которая может самостоятельно от своего имени участвовать в имущественном обороте, приобретать гражданские права и обязанности и которая образуется и прекращает свое существование в специальном порядке. Юридическое лицо является основной правовой формой коллективного участия лиц в гражданском обороте. Для осуществления предпринимательской деятельности предприниматель должен обладать определенным имуществом. Обладание обособленным имуществом на праве собственности, хозяйственного ведения или оперативного управления - одно из условий для признания организации юридическим лицом.
Физические лица (граждане) могут заниматься предпринимательством, приобретя статус индивидуального предпринимателя. Для получения такого статуса они обязательно должны обладать гражданской дееспособностью.
Организационно-правовые формы, в которых могут существовать коммерческие организации, весьма разнообразны: хозяйственные товарищества (полные товарищества и товарищества на вере), хозяйственные общества (общества с ограниченной ответственностью, общества с дополнительной ответственностью, акционерные общества), производственные кооперативы.
Государство может участвовать в предпринимательской деятельности через государственные и муниципальные унитарные предприятия - коммерческие организации, не наделенные правом собственности на имущество, закрепленное за ними. Имущество унитарного предприятия является неделимым, руководитель такого предприятия является его единоличным исполнительным органом. Недвижимое имущество унитарного предприятия не может быть продано, сдано в аренду и т.д., так как является собственностью не предприятия, а государственной или муниципальной собственностью.
2.4 Правовое регулирование трудовых отношений
Одним из видов общественных правоотношений в сфере труда являются трудовые правоотношения. Принципы регулирования трудовых отношений закреплены в ст.2 Трудового кодекса Российской Федерации.
Трудовые правоотношения складываются на рынке труда между работником и работодателем. Включенный в состав трудового коллектива организации работник обязуется выполнять определенного рода работу с подчинением установленному внутреннему трудовому распорядку, а работодатель обеспечивает его работой в соответствии со специальностью, квалификацией, должностью работника, оплачивает его труд и создает благоприятные для здоровья условия. Таким образом, субъектами трудовых правоотношений выступают: работники - физические лица, желающие реализовать свои трудовые права и поступить на работу) и работодатели - организации и индивидуальные предприниматели.
Дополнительными субъектами являются совет трудового коллектива, комиссии по трудовым спорам, профсоюзы, службы занятости, юридические службы на предприятии и другие структуры, обеспечивающие нормальное функционирование производства. Дополнительные субъекты могут выступать в качестве основных, когда они непосредственно определяют судьбу возникновения, действия или прекращения трудовых отношений.
Трудовое отношение основано на соглашении, в силу которого одна сторона (работник) обязана выполнять работу по определенной специальности, квалификации или должности с подчинением внутреннему распорядку, а предприятие (работодатель) обязуется выплачивать работнику заработную плату и обеспечивать условия труда, предусмотренные законодательством, коллективным договором и соглашением сторон. Внешне трудовое отношение выглядит как вид обязательственных отношений гражданского права. Однако в рамках гражданско-правовых отношений исполнитель обязан предоставить обусловленный договором результат труда, т.е. надлежаще исполнить обязательство.
Вопросы, касающиеся характера и меры труда, режим и распорядок рабочего дня, способы исполнения принятых обязательств, т.е. сам процесс рабочего труда, а не только его результат, входят в компетенцию трудового правоотношения, что и отличает его от гражданского правоотношения.
Выделяют следующие виды трудовых отношений:
отношения по вопросам приема на работу. Строго говоря, эти отношения не являются еще трудовыми. Они предшествуют возникновению трудовых отношений и создают для них соответствующую юридическую базу. Они определяют характер будущих трудовых отношений. На этом этапе еще нет работника и работодателя. Здесь есть физическое лицо, вступающее в отношение с администрацией предприятия по поводу заключения трудового договора.
непосредственные трудовые отношения. Здесь действуют все субъекты трудового права (основные и дополнительные).
отношения, связанные с расторжением трудового договора и увольнением работников.
отношения, возникающие в связи с восстановлением на работе работника. Эти отношения возникают, если трудовой договор был расторгнут по инициативе работодателя и несогласный с таким решением работник обратился в суд с иском о восстановлении на работе.
Одной из составляющих трудового отношения являются права и обязанности субъектов.
Обязанности и права работников определены в ст.21 ТК РФ и детально регламентируются правилами внутреннего трудового распорядка и дополнительными инструкциями. Основными правами работников являются:
право на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены;
право (по согласованию с работодателем) устанавливать режим рабочего времени и распорядок трудового дня;
право на вознаграждение за свой труд в зависимости от личного трудового вклада и качество труда;
право на объединение в профсоюзы;
право на ежегодный оплачиваемый отпуск;
право на возмещение ущерба, причиненного повреждением здоровью в связи с работой;
право на социальное обеспечение по возрасту и при утрате работоспособности;
право на судебную защиту своих трудовых прав.
Работник обязан:
добросовестно выполнять трудовые обязанности;
соблюдать трудовую дисциплину;
бережно относиться к имуществу предприятия, учреждения, организации;
выполнять установленные нормы труда.
Права и обязанности работодателя закреплены в ст.22 ТК РФ.
Основанием возникновения и существования во времени трудового правоотношения является трудовой договор (контракт) - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные законами и иными нормативно-правовыми актами о труде, своевременно и в полном размере выплачивать работнику зарплату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка.
Содержание трудового договора включает в себя две группы условий, по которым между сторонами достигнуто соглашение. Первая группа включает существенные условия, обязательно содержащиеся в любом трудовом договоре. К ним относятся: определение места и даты начала работы, прав и обязанностей работника и работодателя, наименование должности, специальности, профессии с указанием квалификации или конкретной трудовой функции работника, характеристика условий труда, режима труда и отдыха, условий оплаты труда, видов и условий социального страхования. Факультативные условия трудового договора могут включать в себя положения об испытательном сроке при приеме на работу, о неразглашении охраняемой законом тайны и др.
Трудовые договоры могут быть заключены: а) на неопределенный срок (бессрочные договоры); б) на определенный срок не более 5 лет (срочные договоры).
Трудовой договор заключается в письменной форме (в двух экземплярах) и подписывается сторонами. Прием на работу оформляется приказом, который, однако, не может заменить договор. В некоторых случаях при поступлении на работу обязателен медицинский осмотр работника (на предприятиях с вредными или тяжелыми условиями труда, в организациях общественного питания и др.).
Если у работодателя возникают сомнения в деловых качествах принимаемого работника, может быть установлен испытательный срок (не более 3 месяцев).
Основания прекращения трудового договора также подробно изложены в ТК РФ. Основной формой прекращения трудового договора является расторжение, которое в отличие от прекращения трудового договора в связи с истечением срока его действия представляет собой волевой акт обоюдного или одностороннего волеизъявления сторон.
Трудовой договор может быть расторгнут: по соглашению сторон; по инициативе работника; по инициативе работодателя; по инициативе других компетентных органов; в других предусмотренных законом случаях.
Увольнение работника производится путем издания приказа, в котором обязательно указываются основания прекращения трудового договора. В день увольнения администрация обязана произвести полный расчет с работником и выдать ему трудовую книжку.
2.5 Гражданско-правовой договор
Договор - это соглашение двух или более сторон, направленное на установление гражданских прав и обязанностей или их изменение и прекращение (ст.420 ГК РФ). Отсюда следует, что участниками договора могут быть только субъекты гражданского права, наделённые дееспособностью и выражающие свою волю, а сам договор предполагает свободу и самостоятельность его сторон.
Широкое применение и возможности договора обусловлены тем, что как правовая форма он соответствует характеру регулируемых гражданским правом имущественных отношений, основанных на рыночных товарно-денежных категориях, когда необходимы самостоятельность и инициатива участников экономического оборота и, следовательно, также определённая свобода (диспозитивность) правового регулирования. Эти основополагающие начала договорного права в условиях рыночной экономики закреплены ГК РФ в ст.421 "Свобода договора".
Юридические преимущества договорной формы взаимоотношений проявляются в её простоте и гибкости. Договор может быть заключен в любой форме, причём между отсутствующими контрагентами (путём переписки) или через представителя. Первоначальные условия договора могут быть в дальнейшем изменены и дополнены сторонами, права участников договора могут быть установлены в интересах третьих лиц, которые в заключении договора не участвовали, или уступлены затем третьим лицам. Всё это делает договор незаменимым инструментом рынка.
Функции гражданско-правового договора характеризуются:
во-первых, договор является формой установления правовых связей между участниками экономического оборота и основанием возникновения их взаимных обязанностей и прав. Договор наполняет эти связи конкретным содержанием и должен обеспечивать их практическую реализацию, а также ответственность за исполнение взаимных обязательств.
во-вторых, договор позволяет его участникам определить и согласовать их взаимные права и обязанности с учётом как потребностей рынка, так и индивидуальных запросов и возможностей каждого из контрагентов. Эта функция договора представляется особо важной, ибо она обеспечивает обслуживание договором общественных нужд и потребностей. Практическое осуществление указанной функции договора предполагает наличие необходимой свободы (диспозитивности) в законодательной регламентации условий договора и предоставление его участникам права самостоятельно определять условия договора в рамках общих предписаний закона.
в-третьих, заключение договора создаёт для сторон важные правовые гарантии. Это выражается в том, что договор подлежит обязательному исполнению (ст.425 ГКРФ), одностороннее изменение его условий допускается только в определённых случаях и лишь по решению суда (ст.450 ГКРФ), а нарушение принятых по договору обязательств влечёт обязанность возместить причинённые этим убытки (ст.15, 393 ГКРФ).
Стороны могут предусмотреть в договоре и другие правовые средства обеспечения его исполнения: условие о неустойке, поручительство, гарантию и др. Сопутствующий договору механизм имущественной ответственности дополняется правом расторгнуть договор при существенном нарушении его контрагентом (ст.450 ГКРФ).
Сфера применения договора необычайно широка, он может применяться всеми субъектами гражданского права и обслуживает все сферы гражданско-правовых отношений, включая авторское право (авторские договоры, круг которых весьма широк) и патентное право (лицензионные соглашения, соглашения о передаче научно-технического опыта). Вместе с тем в регламентации и условиях договора имеются определённые, иногда существенные, различия, отражающие особенности сферы его применения. Имеются три большие группы договорных отношений: а) между предпринимателями, б) с участием граждан, в) внешнеторговые, или внешнеэкономические, договоры.
Для договоров между предпринимателями характерны установление в ГК РФ и дополняющих его законах достаточно подробной регламентации порядка заключения и условий договоров, наличие в решении некоторых вопросов императивного режима регулирования, а также повышенная ответственность за неисполнение, выражающаяся в отходе от принципа вины и во введении штрафов за нарушение договорных условий, в том числе взыскиваемых сверх возмещаемых убытков (по принципу штрафной неустойки). Сказанное относится в первую очередь к договорам, заключаемым государственными и муниципальными предприятиями (п.4 гл.4 ГК РФ).
Для договоров с участием граждан и внешнеторговых (внешне-экономических) договоров характерны за некоторыми исключениями менее детализированная и более диспозитивная система регулирования, а для последних - наличие специальных правил, отражающих международно-правовой характер таких договоров (применение норм международных соглашений, расчёты в валюте, использование международных обычаев, допустимость применения норм иностранного права).
Договор применяется не только в сфере имущественных отношений, основанных на использовании товарно-денежных категорий (такие договоры именуются товарными), но и для регламентации организационных отношений, когда договор направлен преимущественно на организацию последующих имущественных связей участников договора или их нижестоящих структур и определение основных условий таких связей.
Таким образом, как видим, что во всех этих вопросах очень тесно взаимодействуют понятия экономики и права. Не зная одного из направления развития вопроса, невозможно будет ответить и на вопрос в целом.
Заключение
Итак, экономическая сфера общества играет значительную роль в существовании общества: обеспечивает саму возможность жизни людей (производство необходимых благ), возможность "нехозяйственной" деятельности человека (научной, культурной и др.), участие каждого члена общества в хозяйственной жизни (труд в домашнем хозяйстве, потребление продуктов производства и т.п.). Экономическая жизнь общества мнoгoгpaннa и изучается различными науками. В данной работе мы рассмотрели соотношение экономики и права, в частности право собственности, правовое регулирование предпринимательства и трудовых отношений, особенности гражданско-правового договора.
Одним из определяющих признаков экономической системы является господствующая форма собственности. В праве собственности находят свое выражение экономические отношения собственности.
Отношения собственности в экономическом смысле - это отношения между людьми по поводу определенных материальных благ, выражающиеся в принадлежности (присвоенности) этих благ одним лицам и отчужденности их от других лиц. Собственник обладает полным хозяйственным господством над вещью, использует ее по своему усмотрению и устраняет от пользования ею других лиц (либо допускает их к использованию вещи, но тоже по своему усмотрению). Юридическое оформление экономические отношения собственности находят в отраслях права.
Понятие права собственности в объективном смысле - совокупность гражданско-правовых норм, регулирующих и охраняющих состояние принадлежности материальных благ конкретным лицам (институт права собственности); в субъективном - мера возможного поведения собственника.
Собственник вправе по своему усмотрению: владеть вещью, то есть фактически иметь ее в своем хозяйстве; пользоваться вещью, то есть эксплуатировать (использовать) вещь путем извлечения из нее присущих полезных свойств; распоряжаться вещью, то есть определять ее юридическую судьбу (отчуждать ее, сдавать во временное пользование и т.п.).
По субъекту права право собственности делится на следующие формы собственности: право собственности граждан; право собственности юридических лиц; государственная собственность; муниципальная собственность. Все перечисленные формы собственности одинаково защищаются законом.
Предпринимательская деятельность - самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке.
Предметом предпринимательского права являются общественные отношения, которые регулируются нормами права. Источники предпринимательского права - разнообразные формы выражения и закрепления норм права, регулирующие предпринимательские отношения. Принципы предпринимательского права - правила общего характера, определяющие основу построения и развития предпринимательских правоотношений. Они сформулированы на основе познания объективных законов (закономерностей) развития и функционирования предпринимательства как вида социальной деятельности.
Трудовые правоотношения - это отношения между работником и работодателем, основанные на трудовом договоре и регулируемые нормами трудового права. Основным источником трудового права является ТК РФ.
Объектами трудовых правоотношений выступают материальный интерес в результатах трудовой деятельности, удовлетворение экономических, социальных потребностей работника и работодателя, защита соответствующих трудовых прав субъектов. Правовое регулирование трудовых отношений - создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений и интересов государства.
Виды правоотношений определяются предметом трудового права, и их можно условно разделить на: основные (трудовые правоотношения); сопутствующие и организационно-управленческие (по трудоустройству; по организации и управлению трудом; отношения профессиональных союзов по защите трудовых прав работников; социально-партнерские правоотношения; правоотношения по подготовке, профессиональной переподготовке и повышению квалификации кадров); охранительные правоотношения (по надзору и контролю; материальной ответственности сторон трудового договора; разрешению трудовых споров; обязательному социальному страхованию).
Следовательно, право в экономической сфере выступает своего рода общественным продуктом, ценность и полезность которого для общества заключается в его определенности, предсказуемости и обеспеченности.
Список используемой литературы
1.Трудовой кодекс Российской федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ (с изм. и доп. от 07.01.2011).
2.Борисов Е.Ф. Экономическая теория: Курс лекций для студентов высших учебных заведений / Е.Ф. Борисов. - М.: Юрайт, 2008. - 478 с.
.Гречко П.К. Введение в обществознание. Экономическая сфера жизни общества / П.К. Гречко. - М.: Поматур, 2006. - 320 с.
.Клименко А.В. Обществознание: Учеб. пособие / А.В. Клименко, В.В. Румынина. - М.: Дрофа, 2004. - 480 с.
.Лазебникова А.Ю. Уроки обществознания в 11 классе: Методическое пособие по курсу "Человек и общество" / А.Ю. Лазебникова, М.Ю. Брандт. - М.: Дрофа, 2000. - 288 с.
.Обществознание: учеб. / Л.Н. Боголюбов, Н.И. Городецкая, А.И. Матвеев и др. - М.: Просвещение, 2006. - 349 с.
.Проблемы теории государства и права: соотношение права и экономики / Под ред. М.Н. Марченко. - М.: Юристь, 2001. - 656 с.