Натуральные, стоимостные, количественные, качественные, абсолютные и относительные показатели планов.
Федеральное агентство по образованию
Российской Федерации
Российский Государственный торгово-экономический
университет
Краснодарский филиал
КОНТРОЛЬНАЯ РАБОТА
По дисциплине «Планирование на предприятии»
студентки 3 года обучения, 08-СПО-1эп группы
ФАКУЛЬТЕТ:
Экономика и управление на предприятии торговли.
СПЕЦИАЛЬНОСТЬ:
Экономика и управление на предприятии общественного питания.
Вариант-7
Сидельникова Ольга Васильевна.
Краснодар 2011
Содержание
1.Натуральные,
стоимостные, количественные, качественные, абсолютные и относительные
показатели планов. стр.3
2.Расчет
фонда накопления предприятия стр.10
3.Задача№1
стр.13
4.Задача№2
стр.14
Список
литературы
стр.16
Вопрос
17.
Натуральные,
стоимостные, количественные, качественные, абсолютные и относительные
показатели планов.
Планирование
является одним из наиважнейших процессов, от которого зависит эффективность
деятельности компании.
Планирование
представляет собой функцию управления. Сущность этого процесса заключается в
логичном определении развития предприятия, постановке целей для любого сектора
деятельности и работы каждого структурного подразделения, что необходимо в
современных условиях. При осуществлении планирования ставятся задачи,
определяются материальные, трудовые и финансовые средства для их достижения и
сроки исполнения, а также последовательность их реализации.
Процесс
планирования подразумевает постановку определенных целей, разработку
мероприятий по достижению этих целей, а также политику предприятия на
долгосрочную перспективу.
Основными
элементами построения плана являются: определение перспектив, анализ
сложившейся ситуации и определение программы мероприятий для достижения
поставленных целей. Взаимосвязь этих элементов направлена на процесс
прогнозирования и даже, можно сказать, предвидения.
Хозяйственно-финансовая
деятельность подсобных промышленных и сельскохозяйственных предприятий,
предприятий торговли и общественного питания измеряется множеством
экономических показателей, которые можно свести в определенную систему. Их
можно подразделить на: а) стоимостные и натуральные — в зависимости от
положенных в основу измерителей; б) количественные и качественные — в
зависимости от того, какая сторона явлений, операций, процессов измеряется; в)
объемные и удельные — в зависимости от применения отдельно взятых показателей
или же их соотношений.
Стоимостные
показатели относятся в настоящее время к числу наиболее распространенных.
Использование стоимостных показателей вытекает из наличия в хозяйстве товарного
производства и товарного обращения, товарно-денежных отношений.
Широко
применяются стоимостные показатели в торговле. В денежном измерении выражаются,
естественно, оптовый и розничный товарооборот, издержки обращения, валовой
доход. Денежный (стоимостный) измеритель вытекает из экономической сущности
перечисленных категорий.
Натуральные
показатели используются в плановой и учетно-аналитической практике предприятий
всех отраслей народного хозяйства. Особенно они необходимы для контроля за
сохранностью собственности, рациональным использованием материальных и трудовых
ресурсов.
На
предприятиях оптовой торговли товары учитывают и анализируют не только в
стоимостном, но и в натуральном выражении (по ассортименту в соответствии с
установленной номенклатурой). Оптовая и розничная торговля предъявляет свои
заказы промышленности преимущественно в натуральных показателях, поскольку они
наилучшим образом характеризуют удовлетворение микро- и макроспроса. В
натуральных показателях ведется контроль и за выполнением производителями договоров
поставки товаров. Использование электронно-вычислительной техники позволяет
проводить глубокий экономический анализ в натуральных показателях деятельности
различных предприятий.
Наряду
с натуральными показателями в аналитической практике используется и их
разновидность - условно-натуральные показатели. В оптовой торговле (на
предприятиях длительного хранения картофеля, овощей, фруктов) используется
такой условно-натуральный показатель, как тонно-месяц (тонно- день).
Количественные
показатели используют для выражения абсолютных и относительных величин,
характеризующих объем производства и реализации продукции, его структуру и
другие стороны работы предприятий.
Количественные
показатели могут выражаться как в стоимостном, так и в натуральном измерителях.
Так, количественными показателями являются объем реализованной продукции в
рублях; выпуск продукции в килограммах, метрах; литрах; оптовый товарооборот по
той или иной товарной группе в рублях и натуральных показателях; объем
розничного товарооборота в рублях.
Качественные
показатели используют для оценки выпущенной продукции с точки зрения ее
соответствия установленным требованиям (стандартам, техническим условиям,
образцам), для оценки экономической эффективности трудовых, материальных и
денежных затрат.
Большое
значение сейчас приобретают показатели, характеризующие качество работы
торговых предприятий. К качественным показателям работы предприятий оптовой и
розничной торговли можно отнести следующие: показатели удельного веса товаров,
реализованных с применением прогрессивных форм продажи; показатели,
характеризующие ритмичность торговли всеми товарами, и особенно
продовольственными товарами повседневного спроса; выполнение плана
товарооборота по заданной структуре товаров (с учетом внутригруппового ассортимента);
полное удовлетворение спроса покупателей на товары (отсутствие случаев
неудовлетворенного спроса); изучение покупательского спроса и его
прогнозирование (в связи с явлениями сезонности, изменением вкусов
потребителей, изменениями моды, предложением новых товаров производителями,
конструкторскими и моделирующими организациями); сплошную или выборочную
приемку товаров по качеству, препятствующую поступлению в торговую сеть
некомплектных, низкосортных и недоброкачественных товаров (отсутствие претензий
со стороны покупателей на низкое качество проданных товаров); высокий уровень
обслуживания покупателей (отсутствие жалоб на очереди и невнимательное
отношение); соблюдение требований санитарного надзора (особенно в торговле
продовольственными товарами).
Хозяйственные
явления и процессы обычно содержат как количественные, так и качественные
факторы. Задача экономиста часто сводится к необходимости отделить и измерить
влияние тех или других.
Увеличение
объема выпуска промышленной продукции может происходить, например, за счет
увеличения числа рабочих (количественный показатель) и за счет повышения
производительности труда (качественный показатель). Объем товарной продукции
может возрасти в результате как увеличения выпуска количества изделий, так и
повышения удельного веса в них изделий высшего сорта.
Объемные
показатели представляют собой первичное отражение изучаемых хозяйственных
явлений и процессов с точки зрения их объема, состава и т.д.
Величины
оптового и розничного товарооборота, оборотных средств, издержек обращения,
дохода - все это объемные показатели.
Удельные
показатели являются вторичными, производными от соответствующих объемных
показателей.
В
торговле удельными показателями можно считать: оборот на одного работника,
товарные запасы в днях оборота, уровень издержек, валового дохода, прибыли.
Широко
применяются в экономических расчетах и другие относительные величины,
характеризующие выполнение плана, структуру, динамику, интенсивность развития.
Каждый
из рассмотренных выше показателей имеет определенный смысл и свое значение для
контроля и анализа. Если эти показатели рассматривать отдельно, то окажется,
что некоторые из них страдают известной ограниченностью. Но экономический
анализ предполагает комплексное, системное использование показателей. Только
при этом условии можно всесторонне и объективно исследовать хозяйственную
деятельность предприятия в той или иной области и тем более работу предприятия
в целом.
Показатель
- это форма выражения конкретного задания, содержащегося в управленческом
решении. Система плановых показателей должна учитывать объективные потребности
и закономерности экономического и социального развития предприятия АПК.
Плановые
показатели не могут устанавливаться произвольно. Чтобы выполнять свою функцию -
выражать меру развития того или иного социально-экономического явления и
процесса на предприятии, они должны соответствовать определенным требованиям.
Система
показателей.
Система
показателей должна:
охватывать
все стороны и аспекты развития предприятия;
обеспечивать
единство и обязательность определенных показателей (утверждаемых, расчетных и
информационно-ориентированных);
обеспечивать
сопоставимость и сводимость различных разделов плана;
быть
динамичной, отражающей изменения в состоянии объектов планирования, тенденциях
их развития;
ориентировать
предприятие на поддержание рациональных пропорций и рост
социально-экономической эффективности;
соответствовать
ориентации предприятия на поддержание устойчивой конкурентоспособности на
соответствующих рынках (национальном, международном, региональном, местном);
иметь
ограничения в рамках обоснованной достаточности.
В
планировании на предприятии АПК выделяют следующие группы показателей:
натуральные
и стоимостные;
количественные
и качественные;
абсолютные
и относительные;
Натуральные
показатели;
Натуральные
показатели характеризуют вещественный аспект
воспроизводства и устанавливаются в физических единицах (тоннах, метрах, штуках
и т.д.). Кроме того, вследствие многообразия видов и типов одинаковой по
назначению продукции применяют условно натуральные показатели (тонны условного
топлива, тыс. условных банок и т.д.).
Современная
экономика - сложнейшая система, развивающаяся на инновационной основе, все блоки
которой теснейшим образом взаимосвязаны, требует сознательного постоянного
поддержания основных динамических пропорций как на уровне народного хозяйства,
региона, так и на уровне предприятия. В ней все большее значение отводится стоимостным
показателям. С их помощью выражают стоимостную структуру воспроизводства,
важнейшие пропорции. Стоимостные показатели, как известно, рассчитывают в
текущих и неизменных (сопоставимых) ценах. Например, показатель валовой
продукции в сопоставимых ценах используется для выражения фактического объема
продукции, изучения ее динамики, в том числе по отдельным отраслям и продуктам,
расчетов производительности труда, материалоемкости и капиталоемкости
продукции, уровня производства на единицу расходуемых ресурсов, уровня издержек
на единицу валовой продукции.
Количественные
и качественные показатели.
Количественные
и качественные показатели выражаются как в натуральной, так и в
стоимостной формах. Эти показатели характеризуют производственные и
экономические процессы с разных сторон: количественные отражают объем, размеры,
масштаб производства, качественные - интенсивные и структурные факторы,
эффективность производства, качество работы.
Качественные
показатели подразделяют на экономические и технико-производственные. К первым
относятся показатели производительности труда, издержек производства и
обращения, капиталоотдачи и т.д. Технико-производственные показатели применяют
для выражения степени эффективности использования отдельных видов средств и
предметов труда, а также рабочего времени. К ним относятся различные показатели
(нормы производительности оборудования, использования производственных
площадей, производственных мощностей, расходования сырья, топлива, затрат
рабочего времени на производство единицы продукции и т.д.). Технико-производственные
показатели составляют базу плановых расчетов. Они устанавливаются на основе
анализа показателей предприятий, работающих на уровне выше среднего.
При
планировании на предприятии используются как абсолютные, так и относительные
показатели. Абсолютные показатели характеризуют содержание плановых заданий
в абсолютных величинах (объем производства, размер заработной платы, число
голов скота и т.д.). Они определяются как в натуральном, так и в стоимостном
выражении.
Относительные
показатели характеризуют динамику соответствующих величин и их структуру. Эти
показатели измеряются в относительных величинах (в процентах роста или
прироста, снижения издержек производства, в долях отдельных статей затрат
себестоимости продукции и т.д.). Они дают обобщенное представление о динамике
показателей за ряд лет и позволяют выявить сложившиеся и будущие тенденции
развития. В связи с существенными колебаниями уровня функционирования
сельскохозяйственных предприятий по годам важная роль отводится расчетам относительных
показателей на основе суммарных или среднегодовых абсолютных величин, а не по
конечным годам планового и отчетного периодов.
Вопрос
42.
Расчет
фонда накопления предприятия.
Счет 88
"Фонды специального назначения" предназначен для обобщения информации
о состоянии и движении фондов накопления и потребления, если образование их
предусмотрено учредительными документами. При этом под фондами накопления
понимаются средства (прибыль и др.), направленные на производственное развитие
предприятия и иные аналогичные цели, предусмотренные учредительными документами
(на создание нового имущества предприятия). Под фондами потребления понимаются
средства (прибыль и др.), направленные (зарезервированные) на осуществление
мероприятий по социальному развитию (кроме капитальных вложений) и
материальному поощрению коллектива предприятия и иных аналогичных мероприятий и
работ, не приводящих к образованию нового имущества предприятия.
Перечень и
порядок образования фондов специального назначения регулируются учредительными
документами.
На счете 88
учитывают также на отдельном субсчете движение имущества и прочих средств,
полученных от других предприятий и лиц безвозмездно.
88-1
"Фонды накопления";
88-2
"Фонды потребления";
88-3
"Безвозмездно полученные ценности";
88-4
"Прочие фонды".
На субсчете
88-1 учитывают средства фондов производственного и социального развития,
направляемые на нужды расширенного воспроизводства. Перечень составных частей
фондов накопления предприятия предусматривается в учредительных документах.
На субсчете
88-2 учитывают средства создаваемых фондов на нужды потребления, в том числе на
материальное поощрение, на социальные нужды (кроме капитальных вложений) и др.
На субсчете
88-3 отражают имущество, материальные и денежные средства, поступившие
безвозмездно от других предприятий, организаций, из бюджетных источников,
правительственных субсидий, в порядке оказания помощи и др.
По субсчету
88-4 учитывают движение прочих фондов, создаваемых в соответствии с
учредительными документами.
Счет 88
"Фонды специального назначения" кредитуют в корреспонденции со
счетами: 81 "Использование прибыли" - при образовании фондов
накопления и потребления за счет прибыли; 75 "Расчеты с учредителями"
- при образовании фондов накопления и потребления за счет целевых взносов
учредителей и т.д.; 01 "Основные средства"; 04 "Нематериальные
активы" и др. - при оприходовании имущества, полученного от других
предприятий и лиц безвозмездно; 89 "Резервы предстоящих расходов и
платежей" - при зачислении индексируемой части амортизационных отчислений;
96 "Целевые финансирование и поступления" - при использовании
бюджетных средств на капитальные вложения.
Суммы,
отнесенные в кредит счета 88 "Фонды специального назначения" в части
фондов накопления, как правило, не списываются. Дебетовые записи по ним могут
иметь место лишь в случаях:
направления
средств фондов накопления на погашение убытка, выявленного по результатам
работы предприятия за отчетный год, - в корреспонденции со счетом 87
"Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)";
распределения
сумм прибыли, числящихся в фондах накопления, между учредителями предприятия -
в корреспонденции со счетом 75 "Расчеты с учредителями";
списания за
счет средств фондов накопления затрат, связанных с созданием нового имущества,
но по установленному порядку не включаемых в первоначальную стоимость этого
имущества, - в корреспонденции со счетом 08 "Капитальные вложения",
счетами учета расчетов, денежных средств и т.п.
Счет 88
"Фонды специального назначения" в части фондов потребления дебетуют в
корреспонденции со счетами: учета денежных средств - на суммы, выданные в
порядке оказания единовременной помощи работникам, на суммы за приобретенные
путевки в дома отдыха, санатории, а также медикаменты и т.п.; 70 "Расчеты
с персоналом по оплате труда" - на суммы причитающихся премий и
вознаграждений, выплачиваемых из чистой прибыли предприятия, и др.
Задача
№1
Используя
данные, приведенные в таблице, определите основных рабочих. Коэффициент
выполнения нормы 1,2. Полезный годовой фонд рабочего времени в часах 2060.
Трудоемкость токарных работ, норма-ч 74000. Трудоемкость фрезерных работ,
норма-ч 54000. Трудоемкость зуборезных работ, норма-ч 44000. Трудоемкость
слесарных работ, норма-ч 40000. Трудоемкость слесарно-сборочных работ 28000.
Решение:
74000 = 29.93
= 30
2060*1.2
54000 = 21.84
= 22
2060*1.2
44000 = 17.79 =
18
2060*1.2
40000 = 16.18 =
17
2060*1.2
28000 = 11.32 =
12
2060*1.2
30+22+18+17+12=99
человек
Задача
№2
Определите,
какая была нормативная и фактическая трудоемкость изделия в истекшем месяце.
Сколько изделий будет выпущено в следующем месяце, и какая при этом окажется
трудоемкость изделий и % выполнения норм при том же количестве отработанных
часов, если в следующем месяце предполагается в результате изменения
организации труда, повысить производительность труда на 5%. Численность бригады
26 человек. Отработанно за месяц 21 день. Объем произведенной продукции
13000шт. Выполнение норм выработки 110%.
Решение:
1. Трудоемкость функциональная
= 21*8*26 = 0.33 часа на изделия
13000
2. Трудоемкость нормальная
= 0.33*110 = 0.36 часа на изделия
100
3.
Сколько изделий выпустят в следующем месяце
13000*1.05
= 13650 шт.
4.
Трудоемкость плановая
21*8*26 = 0.32
13650
5.
Процент выполняемой нормы
13650 = 115%
1181
Список литературы