Сравнительная характеристика видов менеджмента
Менеджмент персонала направлен на планирование трудовых ресурсов; отбор персонала ; оценку кадров и отбор лучших из резерва, созданного в ходе набора; определение заработной платы и льгот; профессиональную ориентацию и адаптацию, обучение и...